⋆ Bien que nous lançons à l'occasion une vague de recrutement lorsqu'un besoin se fait plus important, le recrutement est permanent, tu peux donc à tout moment nous envoyer ta candidature !

Avant tout, prends connaissance de l'évolution du rôle d'animateur au sein de notre équipe :

QU'EST-CE QU'UN(E) ANIMATEUR.TRICE ?

L'Animateur a pour mission de divertir les joueurs en créant et animant des jeux sur le tchat et sur le forum. Il possède les outils nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des jeux et pour en gérer ses participants. Il doit également prendre en charge les joueurs souhaitant co-animer un jeu. Ces joueurs doivent être traités en priorité.
Ce rôle nécessite certaines qualités, en voici quelques exemples : L'écoute des besoins des joueurs, l'impartialité, la patience, l'amabilité, la créativité et bien sûr, la coopération : le travail d'équipe est indispensable pour mener à bien ce rôle.

◆ Le P'tit Anim est un animateur en formation. Durant cette période, il doit apprendre les rouages du poste, maîtriser les outils nécessaires et s'intégrer à l'équipe. Il est généralement accompagné par un animateur confirmé qui le forme et répond à ses questions.

◆ L'Anim est un membre confirmé du staff ayant réussi sa phase de test. Il peut animer des jeux en toute autonomie, prendre en charge les co-animations des membres de la communauté, tester et valider de nouveaux jeux, ainsi que participer à l'élaboration des événements en collaboration avec l'équipe d'animation.

Si ce rôle t'inspire, les étapes ci-dessous te guideront pour savoir comment postuler.

SUIS-JE ADMISSIBLE ?
Tu dois avant tout prendre conscience des conditions exigées pour entrer dans l'équipe :

◆ Avoir au moins 18 ans
◊ Avoir un minimum de 5000 XP
◆ Posséder les qualités citées plus haut
◊ Avoir du temps pour accomplir le rôle avec efficacité
◆ Avoir un bon comportement et être respectueux envers les autres
◊ Être mature, impartial & à l'écoute des demandes et des avis des joueurs
◆ Être une personne de confiance, nous demandons aux membres de l’équipe de rester confidentiels : ce qui se passe dans le staff reste dans le staff !
◊ Savoir être autonome, mais aussi bien travailler en équipe : les membres du staff s'entraident régulièrement et une bonne communication est primordiale pour assurer un planning efficace.

⋆ Bien que nous n'obligions pas les animateurs à faire une animation à tous les jours, nous souhaitons tout de même une activité régulière. Sois certain(e) d'avoir le temps nécessaire pour animer et pouvoir suivre le mouvement en participant aux conversations et à l’activité du groupe.

COMMENT CANDIDATER ?
Si le rôle t'intéresse, il te suffit de :

◊ Prendre en compte les critères d'admissibilité cités plus haut
◆ Écrire une lettre de motivation ainsi qu'une présentation de toi : Qui es-tu ? Quel est ton parcours sur Blablaland (toutes plateformes confondues) ? Donne nous quelques informations sur toi pour qu'on te connaisse un peu mieux ! Veille également à préciser ton âge, dans quel pays tu résides ainsi que tes disponibilités générales.
◊ Finalement, Envoyer ta candidature à un Responsable Staff

Tu peux les trouver sur la page des membres de l'Équipe

Les Responsables Staff ont la responsabilité de te contacter à la réception de ta candidature pour planifier un petit entretien vocal dans les plus brefs délais. Veille à nous en informer dans le cas où tu ne peux absolument pas faire d'entretien vocal. Cependant, accepter celui-ci est un point positif, il nous permet de discuter avec toi et de te connaître un peu plus au besoin.

Cet entretien portera majoritairement sur ces trois points :

◆ Poser davantage de questions sur toi dans le cas où nous en aurions besoin pour compléter ta candidature.
◊  Faire quelques mises en situation et questions afin d'évaluer tes connaissances sur le rôle. Sois sans craintes, elles seront relativement simples. Nous cherchons tout de même quelqu'un qui sait faire preuve de bon sens, qui accepte la critique et qui est ouvert à l'amélioration.
◆ Vérifier avec toi si tu as (ou déjà eu) des différends avec certains membres. Sois transparent(e) avec nous : c'est une attitude mature et avantageuse, il est toujours mieux qu'on soit au courant dès le début. Cela ne conduira pas nécessairement à un refus ! Les membres du staff se tiennent entre eux, nous sommes là les uns pour les autres en tout temps en cas de problème.

Il te sera fortement conseillé (voire demandé) de faire une co-animation dans les plus brefs délais afin que les responsables staff (et/ou autre membre du staff disponible) puissent y prêter une attention particulière et voir comment tu t'y prends pour gérer ton animation et ses participants. Nous ne demandons pas la perfection, la formation est faite pour s'améliorer !

TRAITEMENT DE LA CANDIDATURE

Les candidatures reçues sont vérifiées et présentées à tous les membres du staff. Elles sont évaluées selon un ensemble de critères : Activité, comportement, gestion de la ou les co-animation(s), résultat de l'entretien vocal, expérience..

Nous tenons à éviter les différends entre membres du staff, c'est pour cette raison que le vote doit être unanime : c'est-à-dire que tous les membres du staff doivent voter positivement (ou rester neutre) pour mener à l'approbation d'une candidature.

LES DIFFÉRENTES ISSUES :

Acceptée : Bravo ! Ta candidature a été validée par les membres du staff et ton intégration est imminente ! Les modalités te sont communiquées en privé.

Liste d'attente : Ta candidature est acceptée ! Cependant, nous te plaçons dans une liste d'attente. Il peut y avoir différentes raisons : absence de formateurs, suffisamment de staff est présent dans le groupe que tu souhaites rejoindre.. etc. Nous te communiquerons les détails et le délai approximatif.

Refusée : Malheureusement, ta candidature est refusée. Tu devras attendre un minimum de 3 mois avant de pouvoir postuler à nouveau (pour le même rôle ou pour un autre). Nous te contacterons pour t'informer de ce refus.

Que tu sois accepté(e) ou en liste d'attente, veille à garder cette information confidentielle jusqu'à ton intégration dans le but d'éviter des réactions et commentaires de la part des autres membres. Cela nous permettra également de prendre le temps de bien planifier ton intégration !